Agence Web vs Plateforme SaaS : quelle solution choisir pour votre site carrière ?

Pour attirer les meilleurs talents, le site carrière est devenu un atout numéro un. Mais au moment de le lancer, une question se pose : faut-il faire appel à une agence web pour un développement sur mesure ou opter pour une plateforme SaaS spécialisée ?

Coûts, délais, maintenance et performance : voici un comparatif des deux approches.

Option 1 : l’agence web (le sur-mesure a un prix… et une dette technique)

Traditionnellement, les entreprises se tournent vers des agences pour créer leur site carrière. L’avantage principal est la liberté de création. Cependant, cette liberté s’accompagne souvent de contraintes lourdes à long terme.

1) Une dépendance technique permanente

Avec une agence, la moindre modification, comme changer une photo, ajouter une offre, ou corriger une virgule, nécessite souvent l’intervention d’un développeur. Ce qui devrait prendre 2 minutes finit par prendre 3 semaines et fait l’objet d’un devis supplémentaire.

2) La « dette technique »

Un site d’agence vieillit vite. Sans mises à jour régulières, les performances mobiles s’effondrent et des failles de sécurité apparaissent. Vous finissez par posséder un outil rigide qui n’évolue pas avec vos besoins RH.

3) Le trou noir de la donnée : l’expertise métier que les agences ignorent

L’une des faiblesses majeures d’un site carrière développé par une agence web classique est sa déconnexion du reste de votre écosystème RH.

4) L’intégration ATS : bien plus qu’un simple lien

L’intégration native avec votre outil de gestion de candidatures (ATS) est un sujet complexe, souvent mal maîtrisé par des prestataires généralistes.

Résultat :

• Des flux d’offres qui se cassent.
• Des candidatures qui se perdent en route.
• Une rupture totale de la donnée.

Chez Piloty, nous maîtrisons les protocoles des principaux ATS du marché (Flatchr, Teamtailor, SmartRecruiters...). Cette expertise garantit que chaque clic sur votre site est traqué et chaque candidature correctement attribuée dans votre outil de recrutement.

5) Des analytics au service de votre ROI

Comment savoir si votre dernier investissement sur LinkedIn ou Indeed a porté ses fruits ? Sans une structure analytique performante, vous recrutez à l’aveugle.

Notre plateforme est nativement optimisée pour l’analyse du funnel de conversion :

• Nous ne nous contentons pas de compter les visites.
• Nous analysons ce qui attire l’œil du candidat.
• Nous mesurons où il s’arrête.
• Nous identifions pourquoi il ne convertit pas.

C’est la différence entre dépenser un budget et l’investir intelligemment pour comprendre quels canaux vous apportent les meilleurs profils.

Option 2 : la plateforme SaaS (performance et autonomie)

À l’inverse, une solution SaaS (Software as a Service) comme Piloty repose sur une infrastructure mutualisée et évolutive. Vous ne payez pas pour un développement « one-shot », mais pour un outil qui s’améliore chaque jour.

1) Un lancement en un temps record

Là où une agence mettra 4 à 6 mois pour livrer un site, une plateforme spécialisée permet d’être en ligne en moins de 30 jours. Les briques technologiques sont déjà prêtes et optimisées pour la conversion.

2) Une plateforme « future-proof » à l’ère de l’IA

Le marché du recrutement évolue à une vitesse fulgurante. Avec Piloty, vous bénéficiez automatiquement des dernières innovations :

• Technologies à la pointe : mises à jour hebdomadaires pour répondre aux nouveaux standards du web.
• Puissance de l’IA : intégration d'outils IA 100% intégrés à votre site carrière pour améliorer l'expérience candidat.

Comparatif : quel impact sur votre recrutement ?

Conclusion : pour qui et pour quel objectif ?

Si vous avez un besoin de niche ultra-spécifique nécessitant des fonctionnalités métier complexes hors recrutement, l’agence peut s’entendre.

Mais si votre objectif est de transformer vos visiteurs en candidats qualifiés avec un outil rapide, beau, et capable de vous donner une lecture claire de votre ROI grâce à une intégration ATS fiable, la plateforme SaaS est le choix de la raison.

Avec Piloty, vous profitez du meilleur des deux mondes : l’accompagnement d’une agence et la puissance d’une technologie qui ne vieillit jamais.

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